Head of HR – Global Expansion, H&M Group – Stockholm

Stockholm Rekrytering

Are you a business minded individual who is passionate about people and organisational development? Do you thrive in a fast […]

Sök rollen Senast 3 november, 2019

Det här är några av de förmåner arbetsgivaren erbjuder

  • Förtroendearbetstid
  • Friskvård
  • Kollektivavtal
  • Personalrabatt

Are you a business minded individual who is passionate about people and organisational development? Do you thrive in a fast paced, result oriented and international environment? Do you want to make a real difference? If so, you might be the person we are looking for!

Global Expansion, within the H&M Group, is looking for a senior HR professional to lead our Expansion People strategy and HR team.

The Expansion function within the H&M Group is responsible for all aspects of creating and maintaining our stores; to lease, design, draw, build and facility manage each store. During 2018 we opened almost 400 stores, entered two new markets and now we have around 5000 stores in 73 markets.

Within Global Expansion we are approximately 1000 employees globally, with our head office based in Stockholm, Sweden.

THE ROLE

Together with the HR team you will lead our People strategy, with a focus on talent and leadership development, employee engagement, succession planning, recruitment, coaching of leaders, employee relations and execution of HR processes. You will have a large freedom to set the direction and develop HR related initiatives based on the business direction and needs within Global Expansion.

As Head of HR, you will have responsibility for four HR team members, where you will report to the Head of Global Expansion and be part of the Expansion leadership team.

Main responsibilities:

  • Together with the HR team and the function leadership team, develop and execute the People strategy for Global Expansion
  • Coach senior leaders within Global Expansion
  • Manage and implement all annual HR processes, i.e employee engagement surveys, annual dialogue talks and salary reviews
  • Collaborate closely with Global & Sweden HR teams and other HR colleagues within the H&M Group
  • Lead a small HR team of HR Business Partners and a HR Project Manager, all based in Stockholm

YOUR PROFILE

We believe that you have:

  • 5 years of HR experience in an international environment/organisation
  • Experience from HR business partnering and coaching of leaders
  • Experience from being part of leadership team
  • HR leadership experience
  • Experience of union negotiations and a solid understanding of Swedish labour law.
  • An academic degree in HR or Business

On top of that we are looking for a person who:

  • Is a strong leader and people manager
  • Possess excellent communication skills
  • Is positive and solution oriented
  • Has a strategic and an operational mindset
  • Is highly collaborative and open minded
  • Is fluent in spoken and written English

In this role you are expected to be an ambassador for the H&M values and you should constantly look for new possibilities to improve our ways of working.

Within the H&M Group, leadership is about inspiration, delegation, feedback and motivation, and our leaders lead by example – always driven by our values and our ambition to make our people and business grow

SOUNDS INTERESTING?

In this recruitment, we are working with Wise Professionals. If you have any questions about the process please contact Paul Sredojevic at paul.sredojevic@wise.se, or Ulrika Franzen Körlof at ulrika.franzen-korlof@wise.se. We look forward to receiving your application via www.wise.se.

Please note that applications should be made in English.

We do not accept applications via email. Interviews will take place on an ongoing basis, the position may be filled prior to the application deadline. The position is located in Stockholm.

Sök rollen Senast 3 november, 2019

Vår rekryteringsprocess

Detta är vår standardprocess. I det fall vi förväntar oss ett stort urval, eller mindre antal sökande kommer vi att anpassa processen och tidplanen kommer att disponeras något olika. Detta kommer du att märka och få information om löpande i kontakten med ansvarig rekryteringskonsult.

Ansökan

Välkommen med din ansökan! Du söker enkelt via mobilen och kan välja att bifoga CV eller använda din LinkedIn-profil. Vi arbetar kompetensbaserat genom hela vår rekryteringsprocess.

Urval

Vi gör en objektiv och samlad bedömning av din kompetens. Vi tittar på tidigare erfarenheter såväl som testresultat för att finna dig med bäst förutsättningar att lyckas i rollen. Alla får återkoppling och kontinuerliga statusuppdateringar.

Intervju

Våra kompetensbaserade intervjuer syftar till att lära känna dig och dina styrkor. Du har dialog med oss hela vägen, blir du en slutkandidat i processen så får du även träffa vår uppdragsgivare.

Anställning

Passar du och uppdragsgivaren varandra är det dags för nästa steg i din karriär.

Uppföljning

Vi följer upp med både kandidat och kund efter 1 månad samt efter 5 månader. Detta för att säkerställa att alla är nöjda och att allt löper på som det ska.

Här ligger H&M Global Expansion

Norrlandsgatan 10, Stockholm

Kontakta mig för mer information

Paul Sredojevic

Rekryteringskonsult

Sök rollen!

Vi behöver få in din ansökan senast 3 november, 2019

Sök rollen

Fler lediga jobb

Nytt

Marketing Manager till Perimed

Vi söker dig som vill vara med att bygga upp vår digitala närvaro globalt. Vi är ett traditionellt medtechbolag som behöver din hjälp med skapa en modern och träffsäker digital kommunikationsplattform . Har du ett starkt intresse för teknik och medtech och ser du kopplingen mellan marknadsföring och försäljning som tydlig och självklar? Då är det kanske dig vi söker till rollen som Marketing Manager till vårt kontor i Järfälla!

Stockholm Sista ansökningsdag: 31 oktober, 2019 Tipsa en vän

Läs mer & ansök

Nytt

Assistent till Kilpatrick Townsend

Nu söker vi en driven och engagerad assistent som vill arbeta i en internationell miljö. Kilpatrick Townsend erbjuder en dynamisk och händelserik arbetsplats där tempot stundtals är högt.
Låter det som något för dig?

Stockholm Sista ansökningsdag: 29 oktober, 2019 Tipsa en vän

Läs mer & ansök

Nytt

Technical Service Coordinator

We are looking for three Technical Service Coordinators to one of our reputable customers in environmental technology. You will be a part of an exciting industry where the company is one of the leading players. The start of the assignment is in October and will last at least six months, with a chance of extension. This is a consulting assignment through Wise Professionals.

Göteborg Sista ansökningsdag: 30 oktober, 2019 Tipsa en vän

Läs mer & ansök