Lön & HR-ansvarig till Byggmästargruppen
Byggmästargruppen är ett genuint byggmästarföretag baserat i Stockholm. Vi levererar, förutom generell byggproduktion, moderna ROT-tjänster. Vi värdesätter all kompetens som ger en trygg bekymmersfri byggprocess när vi tillsammans med våra kunder bevarar, förstärker och utvecklar regionens fastighetsbestånd. Det finns flera anledningar till att det är intressant, roligt och utmanande att arbeta hos. Det främsta är att vi alla på Byggmästargruppen är ett gäng öppna och prestigelösa medarbetare vi erbjuder ett utvecklande och stimulerande arbete i ett företag som varje dag arbetar utifrån sina värderingar. Här finns ett unikt medarbetarengagemang, en smittande entusiasm och ett starkt fokus på medarbetarens behov. Vi tror på framtiden och vårt mål är att växa tillsammans med gamla och nya medarbetare som är kvalitetsmedvetna, lösningsorienterade och har en positiv livssyn.
Om rollen
I din roll som Lön & HR-ansvarig får du en dynamisk vardag med varierande arbetsuppgifter och med stor möjlighet att påverka ditt arbetssätt. I din roll initierar du, driver och håller ihop olika aktiviteter med allt administration gällande personal, hantera löner, till drift av kontoret. Här blir du en go-to-person med ett brett kontaktnät både internt och externt och kommer agera spindeln i nätet. Du samverkar nära både ledningsgrupp, ekonomi, systerbolag till personal ute på våra byggen. Det är en bred och stimulerande roll med varierande och roliga arbetsdagar. Den här rollen är för dig som vill ha ett ansvarsfyllt jobb på en arbetsplats som präglas av högt engagemang, teamkänsla och en familjär stämning. Här får du på riktigt påverka och komma med tankar och idéer. Du rapporterar till VD och sitter i trevliga lokaler på Arenavägen 41 i Stockholm
Exempel på arbetsuppgifter:
- Löneadministration, löneberedining, administrera årlig lönerevision och kontakt med myndigheter
- Förmånshantering, administrera företagshälsovård och vara behjälplig vid hantering till arbetsmiljöverket och försäkringskassan
- Stöd vid rekrytering och preboarding
- Sammanställa tillbud- och olycksrapporter samt rehabutredningar
- MBL förhandla i samråd med VD
- Upprätta utbildningsplaner
- Hantera post, entré, konferensrum och drift av kontorsmaskiner samt beställa trycksaker, kontorsmaterial och matvaror till kontoret
- Sammankalla till möten och gemensamma träffar
- Upprätta HR- och utbildningsbudget tillsammans med AC och VD
Om dig
För att trivas i rollen är du en initiativtagande, lyhörd, kreativ, ansvarstagande och social teamplayer som trivs med att ta ansvar från start till mål i en variationsrik roll och har förmågan att skapa relationer genom hela organisationen. Du älskar att arbeta med högt och lågt och driva dina aktiviteter självständigt. Vi tror att du har en hög drivkraft och engagemang samt har en förmåga att få saker att hända. Tillsammans får vi saker gjorda, vi är schyssta och ärliga mot varandra och tar ansvar för helheten. Vi vill att alla medarbetare skall ha kul på jobbet, håller sig friska och trivs bra, då presterar vi alla tillsammans också mycket bättre på jobbet. Hos oss har du möjlighet att vidareutveckla din talang och erbjuds kontinuerligt utbildning, utöver ett stimulerande och roligt arbete.
Vi söker dig som har:
- Gymnasieutbildning och minst 3 år i näringslivet med tjänst inom HR och service och administration
- Har arbetat med lön från ax till limpa
- Erfarenhet av kontakt med myndigheter exempelvis arbetsmiljöverket och Försäkringskassan
- Erfarenhet av förmånshantering; tjänstebilar, drivmedel, parkering, friskvård mm.
- Erfarenhet av rekrytering och rekryteringsstöd till chefer
- Erfarenhet av service kring kontor; hantera post, entré, konferensrum och gemensamhetsutrymmen, drift av kontorsmaskiner, felanmälan, beställa trycksaker, kontorsmaterial och matvaror till kontoret
- Erfarenhet av enklare ekonomisk redovisning och hantera fakturor
- Erfarenhet av administration, presentation och rapportering
Det är även meriterande om du har erfarenhet av:
- IT-system såsom Next, Draftit, Kontek, Hailey
- Kollektivavtal ur ett miljöarbetsperspektiv
- Bokföring av löner/avstämning av lönerelaterade konton
- Rapportering av statistik, skatter, gruppförsäkring etc.
Mer om Byggmästargruppen
Som medarbetare inom Byggmästargruppen är det viktigt att vara lyhörd, utföra arbetsuppgifterna på ett engagerat sätt, vara kvalitetsmedveten i allt du gör och ta stort ansvar. Det är också vad våra kärnvärden säger. Vi vill att alla medarbetare skall ha kul på jobbet, håller sig friska och trivs bra, då presterar vi alla tillsammans också mycket bättre på jobbet. Vi är BKMA-certifierad, har system som skapar struktur samt ordning och reda. Vi är redan nu en arbetsplats med en stor mångfald och hos oss är alla välkomna då vi anser att olikheter berikar!
Intresserad? Välkommen med din ansökan!
För att säkerställa en objektiv och icke diskriminerade rekrytering kommer du att genomföra arbetspsykologiska tester om du går vidare i denna rekryteringsprocess. Har du frågor om tjänsten, kontakta ansvarig rekryteringskonsult Sabina Axelsson sabina.axelsson@wise.se. Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas omgående. Varmt välkommen med din ansökan!
