Vill du vara med och driva AI‑initiativ som skapar konkret värde i en verksamhet som gör verklig skillnad? Hos Humana får du möjlighet att arbeta nära verksamheten och omsätta idéer till lösningar som förbättrar arbetssätt, effektivitet och beslutsstöd. Det här är en roll för dig som vill kombinera affärsförståelse, teknik och genomförande – och som drivs av att skapa tydliga resultat.
OM ROLLEN
Som Verksamhetsutvecklare AI får du en unik möjlighet att vara med och forma hur Humana använder AI för att skapa verklig skillnad – på riktigt. Du identifierar var AI kan göra störst impact och driver initiativ hela vägen från idé till implementerad lösning.
Du arbetar med ett tydligt AI‑first‑perspektiv där du inte bara effektiviserar arbetssätt, utan utmanar och ritar om dem från grunden. Här handlar det om att tänka nytt – exempelvis hur AI‑agenter och intelligenta system kan ta över delar av processer, analyser och beslutstöd.
I rollen kommer du att:
-
Driva initiativ där AI skapar konkret affärs- och verksamhetsnytta
-
Bygga och implementera lösningar som gör arbetet smartare och mer datadrivet
-
Säkerställa verklig effekt – både i form av effektivisering, kvalitet och bättre beslut
Du blir en nyckelperson i att omsätta AI:s möjligheter till verklig förändring i en komplex verksamhet – och får arbeta nära både ledning och olika delar av organisationen.
Det här är en roll för dig som vill vara med och gå från potential till faktisk transformation – och som motiveras av att se konkreta resultat av det du bygger.
DIN PROFIL
-
Relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis ekonomi, teknik, IT eller data/analys
-
Erfarenhet av verksamhetsutveckling, managementkonsulting eller liknande
-
Erfarenhet av att driva förändringsarbete i komplexa organisationer
-
Förmåga att driva initiativ från analys till implementering
-
Stark förståelse för verksamhetsstyrning och datadrivna arbetssätt
-
Erfarenhet av digital transformation och AI‑relaterade initiativ
-
Förmåga att översätta affärsbehov till konkreta lösningar
-
Van att arbeta nära ledning och olika delar av verksamheten
-
Erfarenhet av att leda utan formellt mandat
-
Flytande svenska och engelska i tal och skrift
Som person är du drivande, strukturerad och analytisk, med en stark förmåga att få saker att hända i praktiken. Du är trygg i att navigera i förändring och otydlighet och har en pedagogisk förmåga att skapa förståelse i organisationen. Du är relationsskapande, prestigelös och trivs i en roll där du leder genom påverkan.
OM ORGANISATIONEN
Humana erbjuder tjänster inom personlig assistans, individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och bostäder med särskild service enligt LSS, Lagen om stöd och service för vissa funktionshindrade. Humana har över 20 000 engagerade medarbetare i Sverige, Norge och Finland som utför omsorgstjänster till över 9 000 människor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet, där du som medarbetare är en viktig del i detta arbete.
DIN ANSÖKAN
I denna rekrytering samarbetar Humana med Wise.
Vi tar inte emot ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se. Vi använder kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation.
Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta då ansvarig rekryteringskonsult Anja Widell, anja.widell@wise.se. Vi intervjuar löpande så rollen kan tillsättas före sista ansökningsdatum.
Varmt välkommen med din ansökan!