HR Business Partner to Oriflame

Tillsatt

Stockholm Rekrytering

Are you looking for a new challenge? We are expanding our HR team with one additional HR Business Partner!

Your responsibilities

  • Fully own and take responsibility in all HR areas for one or more departments
  • Implement and drive the Oriflame yearly HR processes independently
  • Further improve and establish business added value way of working together with our managers
  • Proactively support the business in organizational- & people development
  • Negotiations with the union
  • Support managers in the recruitment process and to further establish a good way of working with our recruitment suppliers
  • Run various trainings for managers, like labor law training etc.
  • Guide and support in relocation of international candidates
  • Responsible for selected HR areas


What we are looking for

  • You have a degree in Human Resource Management or similar
  • You have a few years a minimum of 5 years of knowledge and experience throughout the HR field
  • You have broad knowledge of Swedish labor law and experience from union relations and negotiations
  • You have experience from Performance Management and Succession Planning
  • You have high integrity and excellent communication skills
  • You are an independent and driven person who really enjoys working in a dynamic environment
  • You have a proactive, result-oriented way of working and a structured approach.
  • You are service minded and a team player
  • You are fluent in English and Swedish, spoken and written

What we offer

Together with 400 colleagues at our Stockholm office, we are offering you a chance to work in a modern beauty company with an entrepreneurial spirit. You will be offered a job in a fast pace organization with colleagues from all over the world. Oriflame is very performance driven, characterized by a decentralized organization and a down-to-earth management style.

Your application

In this recruitment process, we are working together with Wise Professionals. 
Please apply for this position no later than August 27th. We want your CV and application processed through Wise recruitment system, www.wise.se/jobb. For further information about the process and the position please contact Wise Professionals Recruitment Consultant Maria Esborn at 073-521 65 98.

About Oriflame

Founded in 1967 by two brothers and their friend, Oriflame is now an international beauty company selling direct in more than 60 countries worldwide. Its wide portfolio of Swedish, nature-inspired, innovative beauty products are marketed through a sales force of approximately 3.2 million independent Oriflame Consultants, who together create annual sales of around €1.5 billion. Oriflame offers the leading business opportunity for people who want to start making money on day one and work towards fulfilling their personal dreams and ambitions through its unique business opportunity concept – Make Money Today and Fulfill Your Dreams Tomorrow™. Respect for people and nature underlies the company’s operating principles and is reflected in its social and environmental policies. Oriflame supports numerous charities worldwide and is a Co-founder of the World Childhood Foundation. Oriflame Cosmetics is listed on the Nasdaq OMX Nordic Exchange.

Vår rekryteringsprocess

Detta är vår standardprocess. I det fall vi förväntar oss ett stort urval, eller mindre antal sökande kommer vi att anpassa processen och tidplanen kommer att disponeras något olika. Detta kommer du att märka och få information om löpande i kontakten med ansvarig rekryteringskonsult.

Ansökan

Välkommen med din ansökan! Du söker enkelt via mobilen och kan välja att bifoga CV eller använda din LinkedIn-profil. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering fri från fördomar och magkänsla för att säkerställa ett objektivt, fördomsfritt och rättvist urvalsarbete.

Urval/Tester

Vi ser till kompetens och arbetspotential vilket innebär att du som kandidat får genomföra arbetspsykologiska tester tidigt i processen. Vi vill nämligen samla in så mycket fakta som möjligt för att kunna göra den bästa matchningen på kravprofilen. Alla kandidater får återkoppling och kontinuerliga statusuppdateringar.

Intervju

Våra kompetensbaserade intervjuer syftar till att lära känna dig och dina styrkor. Du har dialog med oss hela vägen, blir du en slutkandidat i processen så får du även träffa vår uppdragsgivare.

Anställning

Passar du och uppdragsgivaren varandra är det dags för nästa steg i din karriär.

Uppföljning

Vi följer upp med både kandidat och kund efter 1 månad samt efter 5 månader. Detta för att säkerställa att alla är nöjda och att allt löper på som det ska.

Fler tillsatta jobb

Tillsatt

Communication & PR Manager

Adapteo skapar flexibla och anpassningsbara byggnader för ett mer hållbart och tillgängligt samhälle. Nu söker vi dig som vill ta en aktiv roll som Communication & PR Manager i uppbyggnaden av ett nytt varumärke!

Stockholm Tipsa en vän

Läs mer

Tillsatt

Content Manager till ICA-handlarnas Förbund

Vill du jobba kreativt och affärsmässigt med innehåll, digitala strategier, målgrupps- och kanalanalyser för att nå ut till våra målgrupper – Sveriges ICA-handlare och intressenter i omvärlden? Är du en skicklig redaktör med god känsla för att strukturera, skapa och producera innehåll som väcker intresse och engagemang? Då ska du ta chansen att söka en nyinrättad och rolig tjänst som Content Manager hos ICA-handlarnas Förbund.

Stockholm Tipsa en vän

Läs mer