För dig som vill ligga steget före

You can’t fill a gap you do not understand.

Vi tror att kompetens växer genom delad kunskap. Därför delar vi med oss av det vi kan, ser och tror på – från strategisk kompetensförsörjning till framtidens ledarskap, rekryteringstrender och det senaste inom employer branding.

Aktuellt just nu

Our latest article

Ta del av vår senaste artikel och få nya perspektiv på en arbetsmarknad i förändring. Vi delar insikter som hjälper dig fatta smartare beslut – idag och imorgon.

blogg
Kompetenskartlaggning
En kompetenskartläggning tar reda på vilka förmågor och kompetenser som finns inom er organisation och framför allt vilka som behöver utvecklas för att ni ska nå dit ni vill i framtiden – både som organisation och som individer. Men hur blir en kompetenskartläggning framgångsrik? …

Bridge your knowledge gap

Hitta artiklar, fallstudier och blogginlägg i vårt arkiv. Utforska ett brett utbud av resurser som hjälper dig att fördjupa din kunskap och förståelse.

Vilken typ av innehåll?
Välj…
3
Specialistområde
Alla
3
blogg
Digital onboarding
Digital onboarding kräver tydlighet och värme. Här får du tips på hur du skapar en effektiv introduktion – även på distans. …
blogg
Så attraherar du medarbetare med video
Video engagerar – och attraherar. Här får du tips på hur du använder video för att bygga arbetsgivarvarumärke och locka rätt kompetens. …
blogg
Så vet du att det är dags att byta jobb
Tänker du på att byta jobb? Här är fem tecken på att det är dags – och hur du tar första steget mot något nytt. …
blogg
4-dagars arbetsvecka: Utopi eller framtidsvision?
Kan fyra dagars arbetsvecka fungera? Här får du argument, exempel och insikter för att fatta rätt beslut för din organisation. …
blogg
5 viktiga roller på dagens löneavdelningar
Dagens löneavdelning kräver fler kompetenser än någonsin. Här är fem roller du bör ha koll på – för trygghet, utveckling och effektivitet. …
blogg
6 tips för chefer som ska hålla anställningsintervju
Ska du hålla anställningsintervju? Här är sex tips för dig som chef – från struktur till frågor och kandidatbemötande. …
blogg
Vad är proaktiv rekrytering?
Vill du ligga steget före i rekryteringen? Lär dig hur proaktivt arbete stärker både kompetensförsörjning och affär. …
blogg
Lönekartläggning – syfte, krav och nytta för dig som arbetsgivare
En lönekartläggning är mer än ett lagkrav – det är ett verktyg för att bygga rättvisa, transparens och förtroende. Genom att arbeta strukturerat med lön och lönekriterier visar du att du tar ansvar – både för individen och för arbetsgivarvarumärket. Här får du koll på vad som gällde 2023 och vad du bör tänka på framåt. …
blogg
Så påverkar lågkonjunktur och kriser kompetensförsörjningen
Konjunkturinstitutet bedömer att den svenska ekonomin under 2022 kommer att gå in i en lågkonjunktur som väntas vara fram till 2026. Med det framför oss vill vi blicka tillbaka på hur tidigare lågkonjunkturer och kriser har påverkat företagens kompetensförsörjning. …
blogg
Så väljer du rätt rekryteringstest
När du ska välja rekryteringstest behöver du ta hänsyn till flera saker. Här går vi igenom några vanliga frågetecken du som står inför beslutet brukar ha när det är dags att köpa in ett nytt testverktyg. …
blogg
Kompetenskartlaggning
En kompetenskartläggning tar reda på vilka förmågor och kompetenser som finns inom er organisation och framför allt vilka som behöver utvecklas för att ni ska nå dit ni vill i framtiden – både som organisation och som individer. Men hur blir en kompetenskartläggning framgångsrik? …
Fyra HR-specialister sitter vid ett konferensbord och diskuterar strategier.
blogg
Så undviker du felrekryteringar – 6 smarta metoder för att hitta rätt
De flesta har någon gång “drabbats” av en felrekrytering. Det är en kostsam miss, som framförallt tar mycket energi från organisationen och kan skapa missnöje. Men varför blir det en felrekrytering? …
blogg
3 bra sätt att lämna löneanspråk
Du har precis sökt ett jobb och en rekryterare ringer upp dig för en telefonavstämning. En av de första frågorna är om din lön – att du ska lämna löneanspråk. Varför får du frågan redan nu, och hur ska du svara? …
blogg
Kompetensförsörjning
Kompetensförsörjning är inte längre en HR-fråga – det är en affärskritisk strategi. För att lyckas krävs ett helhetsgrepp som sträcker sig bortom rekrytering: från kartläggning och utveckling till attraktion och retention. Här får du vägledning i hur du bygger en hållbar och flexibel strategi som säkrar rätt kompetens – i rätt tid. …

Påjobbetpodden

Samtal som formar arbetslivet

Påjobbetpodden är för dig som vill ligga steget före. Tillsammans med ledare och röster från näringsliv och civilsamhälle utforskar våra programledare Maria Göthe och Tobias Berglund vad som formar morgondagens arbetsplats. Med mod, mänsklighet och expertis som ledstjärnor för vi samtal som inspirerar till utveckling – för både människor och organisationer.

Vill du få inspiration direkt i inkorgen?

Håll dig uppdaterad med det senaste inom rekrytering, ledarskap och arbetsmarknadens utveckling. Prenumerera på vårt nyhetsbrev och få insikter direkt i inkorgen – först av alla.

Newsletter/Subscription/Guide
Experience the Wise Way

Redo att gå från insikt till handling?

Vi hjälper dig att omsätta idéer till resultat. Tillsammans gör vi kompetens till din konkurrensfördel.