From supply chain to success.

Behöver du stärka din organisation inom Supply Chain? Kontakta Wise – vi hjälper dig att rekrytera eller hyra in de ledare som skapar resultat, trygghet och långsiktig konkurrenskraft.

Supply Chain

Chefer och specialister med precision

En fungerande leveranskedja är hjärtat i många verksamheter. När rätt personer leder och optimerar processerna – från inköp till distribution – kan organisationen nå nya nivåer av effektivitet, kvalitet och kundnöjdhet.

Kontakta oss

Fyll i dina uppgifter:

Standard

Varför välja Wise för rekrytering inom Supply Chain?

Att rekrytera inom Supply Chain är komplext. Det kräver djup förståelse för affärsflöden, digitalisering och global logistik – samtidigt som rätt ledarskap och kulturmatch är avgörande.

Med Wise får du:

  • Specialistkunskap inom inköp, produktion, logistik och distribution
  • Tillgång till ett starkt nätverk av kvalificerade Supply Chain-profiler
  • Kompetensbaserad rekrytering som säkrar kvalitet och objektivitet
  • Flexibla lösningar – interim, konsult eller rekrytering
  • The Wise Way – vår metod för hållbar kompetensmatchning

Våra rekryteringsprocess

Såhär går det till

01

Uppstart & kravprofil

Vi startar varje uppdrag med att förstå din verksamhet på djupet – rollen, kulturen, teamet och vad som krävs för att lyckas. Tillsammans definierar vi en tydlig kravprofil och planerar processen.

02

Attraktion & annons

Vi skapar en attraktiv, SEO-anpassad annons utifrån kravprofilen – och målgruppsstyr den i relevanta kanaler. Resultatet? Rätt budskap, till rätt personer, i rätt tid.

03

Proaktiv search

Vi letar inte – vi hittar. Genom smarta sökverktyg, aktiva nätverk och datadriven analys bygger vi ett starkt urval, även bortom de aktiva kandidaterna.

04

Inledande urval

Vi analyserar ansökningar, screenar profiler och genomför telefonintervjuer. Här börjar matchningen på riktigt – med fokus på både kompetens och potential.

05

Djupintervjuer

Med strukturerade, kompetensbaserade intervjuer går vi på djupet. Vi bedömer beteenden, drivkrafter och hur väl kandidaten passar i just din miljö.

06

Tester & analys

Vi använder evidensbaserade tester från Alva Labs för att få en objektiv bild av logik, personlighet och förutsättningar att lyckas i rollen. Du får en tydlig och relevant testanalys.

07

Kandidatpresentation

Du får träffa de bäst matchade kandidaterna – presenterade med komplett beslutsunderlag: motivation, erfarenhet, testresultat, tillgänglighet och förväntningar.

08

Referenser & bakgrundskontroll

Vi genomför strukturerad referenstagning via Refapp samt juridisk bakgrundskontroll via Tofindout – för en trygg och kvalitetssäkrad process.

09

Erbjudande & rådgivning

När du hittat rätt person finns vi med som stöd i dialogen – från erbjudande till signerat avtal. Vi säkerställer en smidig och professionell kandidatupplevelse hela vägen.

10

Uppföljning

Vårt jobb slutar inte vid signering. Vi följer upp med både dig och kandidaten efter 1 och 5 månader – för att säkra att allt fungerar och skapa långsiktigt värde.

What we do

Rekrytering av chefer och specialister inom Supply Chain

På Wise är vi specialister på rekrytering av chefer och specialister inom Supply Chain. Med lång erfarenhet, beprövad metodik och ett omfattande nätverk hittar vi de ledare som gör skillnad – både operativt och strategiskt.

Roller vi tillsätter
Inköpare
Inköpsansvarig
Logistics Specialist
Logistikchef
Supply Chain Manager
Supply Planner
Fordonsinköpare

Våra kunders verklighet

”Supply Chain management är avgörande för företagets framgång genom att optimera effektiviteten, sänka kostnader och öka kundnöjdheten. Rekrytering inom detta område är utmanande, då det kräver specialiserad kunskap och snabbhet – något vi levererar genom vårt nätverk och vår metodik. Vi löser helt enkelt våra kunders huvudvärk med tid och resurser.”

Oscar Dahl
Rekryteringskonsult, Wise

Vi har över 1 600 nöjda kunder som vittnar om vår kvalitet, struktur och förmåga att hitta rätt kandidat, även till de mest komplexa rollerna.

The Wise Way – för hållbar Supply Chain-rekrytering

Vi vet att Supply Chain är affärskritiskt. Därför går vi längre än att bara matcha kompetens mot kravprofil. Med The Wise Way säkrar vi rätt person på rätt plats – med fokus på både nuvarande behov och framtida utveckling.

Vilken typ av innehåll?
Välj…
3
Specialistområde
Alla
3
case
Uppsala stift
Uppsala stift stod inför en omfattande omställning. Wise Consulting fick uppdraget att leda förändringsarbetet, stärka HR-funktionen och utveckla arbetsmiljöarbetet – med resultat som överträffade förväntningarna. …
case
Shadi Mårtensson ”Människor och relationer – det är det jag brinner för”
Möt Shadi Mårtensson, en engagerad Konsultchef på Wise som brinner för affären och hantverket. I den här intervjun delar hen med sig av insikter, erfarenheter och vad som får jobbet att kännas meningsfullt – varje dag. …
case
Nathnet Meless – en prestigelös HR-konsult med mod, bredd – och ett hjärta för utveckling
Möt Nathnet Meless, en HR-konsult med en unik förmåga att balansera mod, ödmjukhet och bred kompetens. Från sina tidiga dagar i bemanningsbranschen till sitt nuvarande arbete som HR-konsult på Wise Consulting, har Nathnet skapat sig en stark grund inom HR. …
case
Madelén Leiner: Konsulten som kombinerar struktur med mänsklig värme
Möt Madelén, att våga börja om, byta riktning och kasta sig ut i något nytt – det kräver både mod och nyfikenhet. Två egenskaper som Madelén har gott om. …
case
Kim Lovens passion för konsultvärlden och dess utveckling
Möt Kim Lovén, en engagerad konsultchef på Wise som drivs av att se människor och organisationer lyckas. I den här intervjun delar hon med sig av sina insikter, erfarenheter och vad som gör rollen så meningsfull – varje dag. …
case
Jonathan Lozada – En passionerad IT-expert som skapar affärsnytta genom digitala lösningar
Möt Jonathan Lozada, en nyfiken och lösningsorienterad IT-konsult på Wise. I den här intervjun berättar han om sin vardag i konsultrollen, hur han tacklar tekniska utmaningar och vad som driver honom att alltid leverera med både kvalitet och engagemang. …
case
Johanna Schmidt: Att hitta den perfekta matchningen – drivkraften bakom konsultchefsrollen
Möt Johanna Schmidt, en lyhörd och drivande konsultchef på Wise som brinner för att skapa meningsfulla samarbeten mellan kund och konsult. I den här intervjun delar hon med sig av sina insikter, vad som krävs för att lyckas i rollen – och varför hon aldrig slutar fascineras av människor. …
case
Johanna Lindholm Eriksson: Nyfikenhet, erfarenhet och mod – tre drivkrafter som formar en HR-konsult
Möt Johanna Lindholm, en erfaren HR-konsult på Wise med hjärtat i det strategiska HR-arbetet. I den här intervjun delar hon med sig av vad som driver henne, hur hon skapar värde i sina uppdrag – och varför nyfikenhet är en av hennes största tillgångar. …
case
Så bygger Ida Asmar framgångsrika samarbeten mellan företag och lönekonsulter
Möt Ida Asmar, konsultchef på Wise med en stark känsla för relationer, kvalitet och resultat. I den här intervjun berättar hon om vad som får henne att trivas i rollen, hur hon stöttar både kund och konsult – och varför hon aldrig slutar utvecklas i takt med affären. …
case
Hur B3 Consulting bygger om sin ekonomifunktion
När B3 Consulting växte snabbt blev behovet av effektiva ekonomiprocesser allt tydligare. Läs hur de tog kontroll över förändringen – med rätt kompetens och nya perspektiv. …
case
Henrietta Dér: Lönekonsulten som kombinerar mod med nyfikenhet
Möt Henrietta Der, lönekonsult på Wise med passion för struktur, noggrannhet och det mänskliga mötet. I den här intervjun delar hon med sig av sin vardag, vad som driver henne i uppdraget och varför hon ser lön som en nyckelfunktion i varje organisation. …
case
Helena Dahlbeck – HR-konsulten som med lyhördhet, mod och starkt driv skapar värde genom människor
Möt Helena Dahlbäck, en erfaren HR-konsult som brinner för att skapa hållbara lösningar för både medarbetare och organisation. I den här intervjun delar hon med sig av sin resa, vad som driver henne – och hur hon ser till att varje uppdrag blir både utvecklande och värdeskapande. …
case
Ferhat Bulduk: Ekonomikonsulten som älskar förändring och utveckling
Möt Ferhat Bulduk, en analytisk ekonomikonsult med passion för struktur, utveckling och affären. I den här intervjun delar han med sig av sin vardag, drivkrafter och vad som krävs för att skapa trygghet, effektivitet och värde i ekonomifunktionen – från dag ett. …